+49 69 219 799 70

Über Keep in Step

This author has not written his bio yet.
But we are proud to say that Keep in Step contributed 25 entries already.

Einträge von Keep in Step

Mittelstand bildet weiterhin Hauptkundengruppe der Provider

Aktuelle Ergebnisse der 12. AIMP Providerumfrage für Interim Management Frankfurt, den 10.5.17– Mit der nunmehr zwölften Ausgabe seiner ständig weiter entwickelten Studie befragte der  Interim Management für Profis auf Interim Management spezialisierte Personalberatungen (Provider) aus der DACH-Region zu relevanten Themen dieses speziellen Geschäftsbereiches.In einem geschätzten Gesamtmarkt von ca. Euro 2,4 Mrd. Volumen verfügen die teilnehmendenProviderüber […]

15. Mai 2017 von

Der Erfolgsfaktor der Digitalen Transformation

Digitalen Transformation – der Wandel durch die Digitalisierung auf gesellschaftlicher und geschäftlicher Ebene birgt neue Chancen und neue Risiken; Unternehmen werden sich an neue Begebenheiten anpassen müssen. Wie sie es machen, wird über Erfolg oder Niedergang entscheiden.

3. April 2017 von

Interim Manager als Erfolgsfaktor Ihrer Digitalisierung

Erfolgsfaktor Ihrer Digitalisierung – die Digitale Transformation erreicht alle Geschäftsprozesse: Ob Industrie 4.0 oder die Digitalisierung der Kundenbeziehungen (Smarketing). Doch wer setzt die umfassende, unternehmensübergreifende Digitalisierungsstrategie um? Jede Abteilung probiert, ihre Denkweise auf die andere aufzudrucken, was Widerstände hervorbringt. Der Interim Manager wiederum berücksichtigt keine Abteilungsloyalität: Sein Kernanliegen ist die erfolgreiche Umsetzung der unternehmensweite Digitalisierungsstrategie.

15. März 2017 von

Interim Leadership – 2. Führungsstudie der Helmut Schmidt Universität

Interim Leadership – Führung ist das Schlüsselthema erfolgreicher Manager. Gute Führung ist ein Wettbewerbsvorteil, durch den Sie Mitarbeiter zu Höchstleistungen motivieren und Innovationen in Unternehmen verankern können. Keine Veränderung ohne erfolgreiche Führung und ohne Commitment Ihrer Mitarbeiter. Führung ist erlernbar, entlang den Grundzügen Ihrer Persönlichkeit.

16. Februar 2017 von

Mittelstand setzt auf Interim Management Expertise

Aktuelle Ergebnisse der 11. AIMP Providerumfrage veröffentlicht Frankfurt, den 30.5.16 – Mit der nunmehr elften Ausgabe seiner ständig weiter entwickelten Studie befragte der  Arbeitskreis Interim Management Provider – AIMP 25 auf Interim Management spezialisierte Personalberatungen (Provider) aus der DACH-Region zu relevanten Themen dieses speziellen Geschäftsbereiches. In einem geschätzten Gesamtmarkt von ca. Euro 2,2 Mrd. Volumen […]

8. Juli 2016 von

Keep in Step begrüßt erweiterten AIMP Mitgliederkreis

Über 15.000 qualitätsgesicherte Interim Manager in den Pools der im Arbeitskreis Interim Management Provider zusammengeschlossenen Mitglieder Frankfurt, den 15.2.16 – Mit der Aufnahme der renommierten Unternehmen „Ludwig Heuse GmbH“ und „EIM Executive Interim Management GmbH“ zum Jahresbeginn erweitert unser Arbeitskreis Interim Management Provider (AIMP), mit Sitz in München, den exklusiven Kreis im deutschsprachigen Europa auf […]

19. Februar 2016 von

AIMP wählt neuen Vorstand

Interim Manager – Arbeitskreis Interim Management Provider rüstet sich für künftige Herausforderungen an Interim Management Hamburg, 26.11.2015 – Der Arbeitskreis Interim Management Provider (AIMP), München, ein Zusammenschluss renommierter Interim-Dienstleister aus dem deutschsprachigen Europa, wählte einen neuen Vorsitzenden. Dr. Andreas Suter,  seit November 2014 bereits Vorstandsmitglied des AIMP, führt nun den Arbeitskreis mit drei weiteren Vorständen. […]

3. Dezember 2015 von

10. Hamburger Forum Interim Management (FIM)

Bereits zum zehnten Mal findet in Hamburg das Regionalforum Interim Management unter der Schirmherrschaft des Branchenverbands Arbeitskreis Interim Management Provider (AIMP) statt. Keep in Step möchte Sie herzlich einladen, mit unseren Referenten am 19. November 2015 ab 18:00 Uhr über das Thema „Resilienz – Krise als Entwicklungsmotor“ zu diskutieren. Resilienz ist die Fähigkeit mit externen […]

22. Oktober 2015 von

AIMP sichert hohen Qualitätsstandard bei Interim Management Providern

Arbeitskreis Interim Management Provider, AIMP, führt neues Gütesiegel ein. Frankfurt, den 20. August 2015 – Der Zusammenschluss renommierter Interim-Dienstleister aus dem deutschsprachigen Europa (AIMP), mit Sitz in München, dokumentiert durch ein exklusives Gütesiegel die hohen Standards, die seine Mitglieder erfüllen müssen.

20. August 2015 von